?zmir Büyük?ehir Belediyesi Ba?kan Vekili Dr. Zafer Levent Y?ld?r'?n aç?klamas? ?öyle:
?zmir Büyük?ehir Meclis Üyemiz ve AK Parti Grup Sözcüsü Say?n U?ur ?nan Atmaca D?SK’e ba?l? Genel-?? ve Türk-??’e Belediye-?? toplu i? sözle?melerine ili?kin bas?n aç?klamas? yapm??t?r; tüm aç?klamalar?n?n özeti niteli?inde olan cümlesi de ?u ?ekildedir: “Bu zam madem bütçeye yük oluyor, Genel ?? Sendikas? ile imzalanan sözle?meye 2026 Ocak ay?nda ödenmek üzere ayn? enflasyon zamm? niye kondu?”
Önce Say?n U?ur ?nan Atmaca’n?n bu aç?klamas?na yan?t verelim; çünkü ülkede, ülkemizde enflasyon var.
Ancak Say?n U?ur ?nan Atmaca taraf?ndan yap?lan aç?klamalarda ba?kaca bir teknik bir hata daha yap?lm??, onu da düzeltmek gerekli;
Bas?na verilen tabloda Belediye-?? sözle?mesine göre eylül ay?nda al?nacak TÜFE zamm? hesaplanmadan mart ay? verileri payla??lm??,
Belediye-?? aç?s?ndan eylül ay?nda öngörülen enflasyon zamm? hesab? yap?lmam??.
Ayr?ca Genel-?? sözle?mesinde i?e devam ve rapor te?vikleri kald?r?ld???, yevmiyelere istinaden sosyal yard?mlara da TÜFE oran?nda zam gelece?inden dolay? personel aras?ndaki ücret farklar?n?n artaca?? dikkate al?nmam??, eylül ay?ndan itibaren i?e devam te?vik ve rapor primlerinden dolay? da ayr?ca olu?acak art?? tabloya yans?t?lmam??.
Tablo hesaplamas? hatal? olunca, hatal? tabloya dayal? yorumlar da hatal? olmu?.
Sonuç olarak Belediye-?? yetkililerini davet etti?imiz ba?l?k gayet aç?kt?r; sözle?medeki 2025 Eylül ay?ndaki zam düzenlemesini kald?ral?m yahut 2026 Ocak ay?na erteleyelim… Belediyemiz bütçesine uygun maliyeti koruyacak ?ekilde ek protokolle düzenleme yapal?m… Özellikle de “i?e devam te?vik” ve “sa?l?k raporu almama te?vik” primlerini kald?ral?m. Bu konudaki muhatab?m?z da sendikad?r, sendika yetkilileridir. Sendika yetkililerinin konuya do?ru aç?dan yakla?mas?n? bekliyoruz. Sendika yetkililerinin, i?çilerimizin ve çal??anlar?m?z?n görü?üne ve de?erlendirmesine ba?vurmas? gerekti?ini dü?ünüyoruz.
Tüm bu olgular ?????nda Say?n U?ur ?nan Atmaca’n?n aç?klamas?ndaki istikamet isabetli de?ildir; haks?z, dayanaks?zd?r.
?zmir Büyük?ehir Belediyesi olarak, hükûmetimiz gibi i?çimizden ekmek kesmek derdinde de?iliz, yönetilebilir bir kamu idaresinin çat?s? alt?nda insanl?k onuruna uygun ya?am olu?turma kayg?s?nday?z. Biz i?çimizle kavga içinde de?iliz, makûlde bulu?maya çal???yoruz. Her tespit etti?imiz soruna bir çözümle gidiyoruz, çözümde de sebat ediyoruz. Aksi tüm giri?imlere ve politikalara ra?men malî disiplini olu?turuyoruz. ?zmir halk? ve çal??anlar?m?z için “iyi bir belediye”, “iyi bir i?yeri” olmaya çal???yoruz.
Birçok hesap ve yorum hatas? içerse de söz konusu aç?klamas?n?n ard?ndan Say?n U?ur ?nan Atmaca’dan emekten ve emekçiden yana hassas yakla??m? ile sürmekte olan 600 bin i?çiyi kapsayan kamu i?çileri toplu i? sözle?mesi asgari ücret ile emekli maa?lar? konusunda da görü?lerini payla?mas?n? bekliyoruz."