Torbal?'da ya?ayan 3 erkek çocuk annesi Gülesin Atalay, babas? Çimen Atalay'?n kurdu?u aile ?irketini k?z karde?i Gülçin Atalay Tunç ile birlikte yönetiyor. Tencere kulpu, beyaz e?ya ve denizcilik aksesuarlar? imalat? yapan 41 y?ll?k aile ?irketinin ikinci nesil üyesi Gülesin Atalay, toplam yüzde 38 olan kad?n çal??an oran?n?, yönetici düzeyinde yüzde 75'e ula?t?rd?. Tezgahlar? kad?n çal??anlara emanet eden Atalay, operatör düzeyinde olan kad?nlar?n karar verici pozisyonda da etkili rol oynad???n? söyleyerek, gençlere de i? ba?? garantili staj imkanlar? sunuyor.
Nitelikli ara eleman bulma konusunda sanayicilerin ya?ad??? s?k?nt?lar? esas alarak usta ç?rak ili?kisini ve sanayi- okul i? birli?ini güçlendiren okullar aç?lmas?n? isteyen Atalay, i?i ö?renmek isteyenlere fabrikan?n kap?s?n? sonuna kadar açt?klar?n? belirterek, "Sanayide çal??an ustalara mentörlük e?itimi verilmesi, X, Y ve Z ku?aklar?n?n uyumlanmas?, okuldaki çocuklara sanayinin sevdirilmesi gerekiyor. Bunu da ancak ustaba?? yapabilir, fakat ustaba??n?n Z ku?a??n?n ihtiyaçlar?n? anlamas? gerekiyor. Yani onlara ileti?im e?itimi de verilmeli. Ç?rakl?k okuluna firmalardan tezgah getirilip orada uzun dönemli staj programlar? hayata geçirilmeli. Sanayi ve ç?rakl?k okulunun i? birli?inde e?itimin tasarlanmas?, kar??l?kl? beklentilerin tespiti gereklidir. Biz i? yeri olarak buna öncülük edip fabrikam?z?n kap?s?n? açaca??z. Burada yeti?ecek çocuklara i? imkan? sa?layaca??z" dedi.
Ö?RETMENL?K YAPMADI ?HRACATÇI OLDU
Güzelyal? Mahallesi’nde bor mente?e imalat? yapmak üzere 40 metrekarelik bir atölyede 5 ki?ilik bir ekiple kurulan aile ?irketinin 1’inci Sanayi Sitesi'ndeki bir atölyede paslanmaz çelik saç kal?pç?l??? konusunda hizmet vermeye ba?lad???n? ifade eden Atalay, "Ben o y?llarda çocuktum, saha ve atölye kokusunu o zamanlar ald?m. Hafta sonlar? gider montaj yapard?m. Plastik ve sac? birle?tirip birebir paketlemede çal???rd?m. Benim için çok güzel çocukluk y?llar?yd?. Sonras?nda 1996 y?l?nda babam ihracata ba?lad?. ?u anda Avrupa ülkelerine yüzde 85 oran?nda ihracat?m?z var" diye konu?tu.
2005 y?l?nda Gazi Üniversitesi ?ngilizce ö?retmenli?inden mezun olduktan sonra firman?n ihracat-ithalat departman?nda çal??maya ba?layan Atalay, "Almanya'daki bir fuara kat?lmas? gereken babam benden tercümanl?k deste?i istemi?ti. O güne kadar i? yerindeki üretim potansiyelimizin pek fark?nda de?ildim. O fuarda mutfa??m?zda kulland???m?z global marka tencerelerin saplar?n? bizim üretti?imizi gördüm ve firmam?zda erkeklerin daha yo?un çal??t???n? anlad?m. Fuarda mü?terilerimiz problemlerini aktard?. O sorunlar? görünce babama 'ben laz?m?m' dedim. E?itimlere kat?ld?m, ihracat-ithalat departman?nda çal??t?m ve mü?teri ili?kileri departman? kurdum. ?u anda 200 ki?i çal???yoruz. ?hracat yaparak Türkiye'nin cari aç???na hizmet ediyoruz" diye konu?tu.
KADINLAR KARAR VER?C?
Sanayide kad?n veya erkek olarak de?il insanlar?n bir arada hareket etmesiyle ülkelerin ve firmalar?n birlikte kalk?nabilece?ine inand???n? anlatan Gülesin Atalay, 'kad?nlar bu i?i yapamaz' diyenlere inat kad?nlar?n istihdam?n? artt?rmak için çal??t???n? belirterek ?unlar? söyledi:
"Kad?n veya erkek herhangi bir ayr?cal??a sahip de?ildir. Yaln?zca kad?nlar?n veya erkeklerin güçlü yönleri vard?r. Her iki taraf?n da i? birli?inden güzel i? sonuçlar?na ula?mak mümkün. Kad?nlar?n empati yetene?i ve detayc? özellikleri ile karar verici pozisyonda daha fazla yer almas? gerekti?ini dü?ünüyorum. Maalesef nitelikli eleman bulma ve çal??an ba?l?l???n? sa?lama konusunda bizler de sorun ya??yoruz. Bununla ilgili sivil toplum kurulu?lar? ile çal??malar yap?yoruz. Kaynak ve CNC tezgahlar?n operatörlü?ü konusunda staj yapmak isteyenlere staj imkanlar? sa?layarak ard?ndan i? ba?? garantisi sunuyoruz."