?zmir Büyük?ehir Belediyesi’nin engellilerin istihdam edilmesi ve i? sürecinde i? koçu deste?i almas?n? sa?lamak amac?yla Türkiye’de ilk kez kurdu?u Destekli ?stihdam Ofisi, Torbal? Belediyesi ??’te Torbal? Kariyer Merkezi i? birli?iyle “Destekli ?stihdam Fark?ndal?k E?itimi” düzenledi. Torbal?’daki e?itim, sanayi dünyas? ile yerel yönetimi profesyonel bir zeminde bulu?turdu. 40’? a?k?n firman?n kat?l?m?yla gerçekle?en e?itimde, engelli istihdam?n?n sadece bir sosyal sorumluluk projesi de?il, disiplinler aras? bir uzmanl?k alan? oldu?u vurguland?.
Büyük?ehir ve ilçe belediyeleri el ele
E?itimde, ?zmir Büyük?ehir Belediyesi’nin ilçe belediyeleriyle koordineli biçimde yürüttü?ü çal??malar?n önemi vurguland?. Büyük?ehir’in sahip oldu?u akademik ve teknik uzmanl?k birikimi ile ilçe belediyelerinin sahadaki güçlü ili?kilerinin birle?mesinin, engelli istihdam?nda daha h?zl?, kal?c? ve etkili çözümler üretece?i ifade edildi.
?lçe belediyeleri kritik önem ta??yor
Programda yap?lan sunumlarda, destekli istihdam modelinin psikolojiden sosyolojiye, insan kaynaklar?ndan özel e?itime kadar pek çok disiplini kapsayan profesyonel bir yakla??m gerektirdi?ine dikkat çekildi. ?lçe belediyelerinin sürece aktif kat?l?m?n?n, firmalar ile engelli bireyler aras?nda kurulan ba??n güçlenmesi ve istihdam?n sürdürülebilirli?i aç?s?ndan kritik bir rol oynad??? aktar?ld?.
?zmir Büyük?ehir Belediyesi’nden uzman i? gücü deste?i
E?itimde, ?zmir Büyük?ehir Belediyesi’nin sundu?u profesyonel i? koçlu?u deste?inin, destekli istihdam sürecinin en hayati unsurlar?ndan biri oldu?u vurguland?. ?lçe belediyeleri arac?l???yla firmalara ula?t?r?lan bu profesyonel rehberli?in, istihdam süreçlerini daha sa?l?kl? ve sürdürülebilir k?ld??? ifade edildi.
Mülakat deneyimi ile önyarg?lar k?r?ld?
E?itimin deneyimsel bölümünde, zihinsel engeli olan bireyler 40’? a?k?n firman?n temsilcileriyle örnek i? görü?meleri gerçekle?tirdi. Do?ru e?le?tirme ve uzman deste?i sa?land???nda engelli bireylerin i? ya?am?nda ne kadar yetkin olabilece?ini ortaya koyan bu uygulama, i? dünyas?ndaki önyarg?lar?n k?r?lmas?na katk? sundu.
Ba?kan Övünç Demir: Paha biçilemez bir de?er
Çal??malar? yerinde inceleyen Torbal? Belediye Ba?kan? Övünç Demir, "?stihdamda ba?ar?y? yakalamak için disiplinler aras? bir bak?? aç?s?yla hareket etmeliyiz. ?lçe belediyesi olarak firmalar?m?zla engelliler aras?nda ba? kurarken, ?zmir Büyük?ehir Belediyesi’nin uzman deste?iyle bu süreci sürdürülebilir k?l?yoruz. ?zmir Büyük?ehir Belediyesi ile yürüttü?ümüz bu koordineli çal??ma, kaynaklar?n verimli kullan?m? ve do?ru hedefe ula?ma noktas?nda paha biçilemez bir de?er ta??yor. Torbal?’y? engelli istihdam?nda örnek bir model haline getirece?iz" dedi.
Destekli ?stihdam Ofisi
?zmir Büyük?ehir Belediyesi, engellilerin istihdam edilmesi ve i? sürecinde i? koçu deste?i almas?n? sa?lamak amac?yla Türkiye’de ilk kez Destekli ?stihdam Ofisi’ni kurdu. Aday ve i? yeri analizi, e?itim, i? koçu deste?i gibi pek çok a?amay? kapsayan örnek model, bir y?lda 53 ki?iyi hem özel sektörde hem de kamu kurum ve kurulu?lar?nda i? gücüne katt?. Ba?ta nöroçe?itli ve zihinsel engelliler olmak üzere tüm engel gruplar?ndan i? arayan ki?ilerin farkl? sektörlerde istihdam edilmesini sa?lamak üzere çal??an ofis; bireylerin yetenek ve ilgi alanlar?na uygun i? f?rsatlar?n? belirliyor, i?e yerle?tirme sürecini yönetiyor ve istihdam edilen bireylerin i? yerindeki geli?imini takip ediyor.